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治理

董事會 2026董事會(位):獨立董事 5 位(33.33%)、非獨立董事 10 位(66.67%),總計 15 位。資料年度 2026獨立董事獨立董事:5位33.33 %非獨立董事:10位66.67 %
董事會 2026董事會(位):男性 10 位(66.67%)、女性 5 位(33.33%),總計 15 位。資料年度 2026性別男性:10位66.67 %女性:5位33.33 %
 審計委員會 2026審計委員會(位):獨立董事 5 位(100.00%),總計 5 位。資料年度 2026獨立董事獨立董事:5位100.00 %
 審計委員會 2026審計委員會(位):男性 1 位(20.00%)、女性 4 位(80.00%),總計 5 位。資料年度 2026性別男性:1位20.00 %女性:4位80.00 %
 風險管理委員會 2026風險管理委員會(位):獨立董事 5 位(83.33%)、非獨立董事 1 位(16.67%),總計 6 位。資料年度 2026獨立董事獨立董事:5位83.33 %非獨立董事:1位16.67 %
 風險管理委員會 2026風險管理委員會(位):男性 1 位(16.67%)、女性 5 位(83.33%),總計 6 位。資料年度 2026性別男性:1位16.67 %女性:5位83.33 %
 薪酬委員會 2026薪酬委員會(位):獨立董事 5 位(100.00%),總計 5 位。資料年度 2026獨立董事獨立董事:5位100.00 %
 薪酬委員會 2026薪酬委員會(位):男性 1 位(20.00%)、女性 4 位(80.00%),總計 5 位。資料年度 2026性別男性:1位20.00 %女性:4位80.00 %
 企業永續發展委員會 2026企業永續發展委員會(位):獨立董事 3 位(50.00%)、非獨立董事 3 位(50.00%),總計 6 位。資料年度 2026獨立董事獨立董事:3位50.00 %非獨立董事:3位50.00 %
 企業永續發展委員會 2026企業永續發展委員會(位):男性 3 位(50.00%)、女性 3 位(50.00%),總計 6 位。資料年度 2026性別男性:3位50.00 %女性:3位50.00 %
 提名委員會 2026提名委員會(位):獨立董事 4 位(66.67%)、非獨立董事 2 位(33.33%),總計 6 位。資料年度 2026獨立董事獨立董事:4位66.67 %非獨立董事:2位33.33 %
 提名委員會 2026提名委員會(位):男性 3 位(50.00%)、女性 3 位(50.00%),總計 6 位。資料年度 2026性別男性:3位50.00 %女性:3位50.00 %
 資訊安全管理委員會 2026資訊安全管理委員會(位):獨立董事 3 位(100.00%),總計 3 位。資料年度 2026獨立董事獨立董事:3位100.00 %
 資訊安全管理委員會 2026資訊安全管理委員會(位):男性 1 位(33.33%)、女性 2 位(66.67%),總計 3 位。資料年度 2026性別男性:1位33.33 %女性:2位66.67 %